Les personnes chargées de cours de l’Université du Québec à Rimouski ont entériné leur entente de principe à 97 % lors d’une assemblée générale virtuelle tenue mardi.

La nouvelle convention collective, d’une durée de quatre ans, prévoit notamment une protection explicite de la liberté académique et de l’autonomie professionnelle, ainsi qu’une reconnaissance des activités de recherche et de création.

Les paliers supérieurs des échelles salariales seront également bonifiés afin de mieux reconnaître l’expérience.

La présidente du syndicat, Michèle Tessier-Baillargeon, se réjouit du résultat et du climat cordial qui a marqué les négociations. Elle souligne que l’entente a été conclue sans conflit de travail.

Le syndicat représente environ 725 personnes chargées de cours, principalement sur les campus de Rimouski et de Lévis.