Après plus de deux ans de conflits de travail, les quelque 55 000 employés de Postes Canada ont approuvé à plus de 85 % une nouvelle convention collective d’une durée de cinq ans.
L’entente prévoit des augmentations salariales de 6,5 % la première année, de 3 % la deuxième année, puis des hausses liées à l’inflation jusqu’en 2029. Les facteurs ruraux et suburbains ont voté en faveur à 86 %, tandis que 89 % des travailleurs urbains ont appuyé l’accord. La convention inclut également de meilleurs avantages sociaux et l’ajout de la livraison de colis la fin de semaine.
Cette ratification met fin à une longue période marquée par des grèves, des négociations difficiles et l’intervention du gouvernement fédéral. Malgré l’approbation de l’entente, la présidente du syndicat, avait recommandé son rejet, estimant qu’elle réduisait certains droits des travailleurs. De son côté, le PDG de Postes Canada, estime que l’accord favorisera la modernisation du service postal.
Cette entente survient alors que la société d’État continue de faire face à d’importantes difficultés financières, avec plus de 5 milliards de dollars de pertes accumulées depuis 2018.
